根据教育部《高等学校教师岗前培训暂行细则》及《高等学校教师岗前培训教学指导纲要》等文件要求，5月21日—22日，我校在梁园校区举办了为期两天的岗前培训会。校党委副书记吴金山，副校长徐茂田，人事处、科研处、财务处、教学评价与教师发展中心、法律事务中心等部门负责人出席会议，会议由人事处处长翟滨主持。全校新入职教职工通过线上线下方式参加培训。

培训会分为两个阶段，一是学校相关制度介绍，二是相关专题培训。第一阶段，徐茂田从“校史、校训、校情、校风”四个方面对学校的办学历史、学科建设、科研成果等情况作简要介绍，对新入职教职工提出了希望。人事处处长翟滨介绍了学校人事管理制度，科研处处长刘澜涛介绍了学校科研管理、学术规范相关制度，财务处处长方瑞华介绍了学校财务管理相关制度，教学评价与教师发展中心主任孟现志介绍了学校教师专业培训相关制度；法律事务中心主任付先召介绍了相关教育政策法规；老教师代表分享了个人教学科研经验，新教师代表作了表态发言。

第二阶段是专题培训。吴金山围绕公文基本知识、常见公文写作等方面深入分享公文写作经验，建议大家多学习多钻研、多思考多感悟、多写作多修改、多总结多提高。人事处处长翟滨从为什么出台《新时代高校教师职业行为十项准则》、准则的具体内容、如何落实准则三个角度作《高校教师职业行为准则》专题培训。马克思主义学院党委书记龚志宏从中国共产党百年奋斗的重大成就、历史意义、历史经验及努力创造更加伟大的胜利和荣光四个角度对党的十九届六中全会精神进行了深刻解读。商丘市妇幼保健院常艳红医生结合自身经历作《不负韶华，青春有我》的“商丘好人”事迹分享。

本次培训是人事处“能力作风建设年”活动的重要举措，也是“当好引路人，一起向未来”师德主题教育活动和“河南省师德师风建设基地”建设的重要内容。会后，广大新入职教师表示受益匪浅，接下来要学以致用，不断提升自身各方面能力，为学校发展贡献力量！